ANALISTA FUNCIONAL SENIOR

Propósito del cargo

Se encargará de participar en proyectos de manera funcional en levantamiento de requerimientos del negocio de impacto y complejidad según su clasificación y ayuda en implementación de la solución, apoyado a través de aplicación de metología de proyectos. 

Vacante Bogotá
Teletrabajo con disponibilidad de asistencia presencial calle 100,  2 veces al mes

Formación complementaria

Profesional  en ingenieria de sistemas , ingenieria industrial, administración, economía, ciencias computacionales, INGENIERIA DE SOFTWARE y areas afines                                                                     
                                                                    
Postgrado deseable: Gestión de proyectos, Ingeniería de requerimientos
Certificados en CMMI / Analisis y construcción de requerimientos / SOFTWARE                                                                        
                                                                        

NOTA: La experiencia laboral específica convalida formación                                                                                    
                                                                                    

Conocimientos Técnicos

• Levantamiento, Análisis Funcional y Especificación funcional de Requerimientos del negocio.
• Conocimiento de UML.  Conocimiento específico de entornos, herramientas

Experiencia Laboral Específica

1 año - Analista funcional, analista de requerimientos, analista de calidad.

Roles y Responsabilidades del cargo (A)

1. Analizar las funcionalidades de las soluciones que se ajusten a los requerimientos del negocio; Aplicando la metodología de proyectos y directrices de arquitectura definidos, para el análisis y desarrollo de  los proyectos.
   Midiendo el esfuerzo que implica el análisis, desarrollo y pruebas de un proyecto en las dimensiones: Funcionalidad a entregar, calidad y tiempo,
   Cumpliendo con los plazos, estándares de calidad y funcionalidad esperada del producto resultante.
   Entregando reportes de estatus de las dimensiones: Alcance, calidad y tiempo.
2. Atender, recibir y evaluar las necesidades del negocio:
   * Levantando adecuadamente los requerimientos de alto nivel y detallados de acuerdo a los lineamientos establidos.
   * Teniendo claramente definidos los imprescindibles de gestión de Proyectos.
   * Validando el análisis integral del impacto del cambio en las diferentes soluciones que apalquen el proceso.
   * Apoyándose en el entedimiento de la necesidad del negocio a través de visitas en campo, según el caso.
3. Realizar las demás funciones inherentes al cargo que le sean encomendadas por el superior inmediato:* Manteniendo comunicación directa con la Dirección de Producto por medio de los canales establecidos ( Reuniones, correo electrónico, teléfono, Hangouts, etc.).
4. Realizar pruebas funcionales de las soluciones entregadas por desarrollo o el proveedor, según el caso:* Documentando con el negocio casos de prueba funcionales de acuerdo a los lineamientos y alcance de los cambios solicitados
   * Ejecutando pruebas funcionales
   * Gestionando con el negocio la ejecución de las pruebas funcionales hasta obtener su aprobación