ANALISTA DE RIESGOS

Propósito del cargo

ANALISTA CUANTITATIVO DE RIESGOS

Se encargará de generar y crear los modelos estadísticos de cuantificación de riesgo, para cada uno de los diferentes subsistemas (Riesgo de Mercado, Riesgo de Crédito, Riesgo de Liquidez, Riesgo Actuarial, entre otros) que así lo requieran o la organización los necesite de esta forma, contribuyendo con la toma de decisiones de la compañia en cuanto a la asunción de los riesgos y la generación de la cultura de gestión y administración de los mismos, propendiendo asi por el cumplimiento de los objetivos estratégicos del negocio.

Formación complementaria

Estadístico, Actuario, Economista, Matemático , Administración de Riesgos o Finanzas o a fines.

Conocimientos Técnicos

• Alto nivel de análisis numérico y asociativo. Conocimientos técnicos avanzados en estadistica y matemática, así como técnicas de modelación de pérdidas máximas, actuaría y finanzas.
•  Habilidades de programación en R y/o Phyton
• Habilidades en manejo de bases de datos y avanzado en el paquete de Office y Power BI o Data Studio.

Experiencia Laboral Específica

3 años experiencia en la administración de cualquier sistema de administración de riegos y en técnicas de modelamiento estadístico, manejo de bases de datos, pronósticos, visualización de información a través de tableros y/o dashboard.

Roles y Responsabilidades del cargo (A)

Implementar metodologias de identificación, analisis, medición y cuantificación de riesgos financieros y/u operativos:

 * Identificacndo las variables necesarias para la posible formulación del modelo a proponer.
* Evaluando las bases de datos necesarias para la sistematización del modelo de riesgo.
* Proponiendo al líder de Analítica Cuantitativa, los posibles modelos a desarrollar para la cuantificación de los riesgos al Líder de Riesgos de Analítica Cuantitativa.
* Validando bases de datos y consolidando las mismas para el anàlisis de los riesgo acorde con los indicadores establecidos y los respectivos modelos.

Asegurar el cumplimiento del perfil de riesgos de la entidad:
*Proponiendo informes sobre el comportamiento del riesgo en los diferentes modelos, conforme con las metodologías establecidas.
* Informando al líder de Analítica Cuantitativa los resultados de los modelos, proponiendo posibles informes ejecutivos.

Generar cambios en la cultura de los colaboradores basadas en reflejar conciencia, actitudes y comportamientos hacia el riesgo: 
* Generando modelos que permitan interiorizar la Gestión del Riesgo en la toma de decisiones.